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ATENCIÓN SANITARIA A MÚLTIPLES VÍCTIMASY CATÁSTROFES (25/8063)
Colaborar en la preparación y la ejecución de planes de emergencia y de dispositivos de riesgos previsibles, así como en la organización y el desarrollo de la logística sanitaria ante una emergencia colectiva o catástrofe, prestando la atención inicial a múltiples víctimas y aplicando técnicas de apoyo psicológico en situaciones de crisis.
GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL (25/8000)
Objetivo general: Realizar las tareas de administración contable y fiscal de una empresa utilizando el programa GSE de BSE (Professional Business Suite) y las tareas de administración de contrataciones y nóminas mediante la herramienta GSE Nom.
OFIMÁTICA / INFORMÁTICA NIVEL USUARIO (25/8004)
Conocer el entorno Windows y sus posibilidades y manejar los distintos programas de Microsoft Office para el tratamiento de textos, el cálculo, la utilización de bases de datos y la creación de presentaciones.
INGLES A1 /INGLÉS BÁSICO 1 (A1) (25/8067)
Conseguir un nivel elemental de comprensión oral y escrita y en expresión e interacción oral y escrita que permita a los alumnos intercambios comunicativos muy simples y controlados sobre temas familiares y habituales destinados a satisfacer necesidades de tipo inmediato, con hablantes que se esfuerzan en hacerse entender. Este programa formativo proporcionará a los alumnos la formación y el aprendizaje en lengua inglesa necesaria para que puedan presentarse a las pruebas de acreditación oficial del nivel A1 del Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCERL).
INGLÉS CONVERSACIONAL AVANZADO V2 – DIRIGIDO A TRABAJADORES OCUPADOS
Usar inglés de manera fluida en situaciones informales y formales, expresando opiniones, sentimientos y siendo capaz de defender argumentos utilizando vocabulario avanzado.
INGLÉS A2 / INGLÉS BÁSICO 2 (A2) (25/8071)
Capacitar al alumnado para utilizar el idioma de forma sencilla pero adecuada y eficaz, siendo capaz de comprender, expresarse e interactuar, tanto en forma hablada como escrita, en situaciones cotidianas, que requieran comprender y producir textos breves, en diversos registros y en lengua estándar, que versen sobre aspectos básicos concretos de temas generales y que contengan expresiones, estructuras y léxico de uso frecuente. Este programa formativo proporcionará a los alumnos la formación y el aprendizaje en lengua inglesa necesaria para que puedan presentarse a las pruebas de acreditación oficial del nivel A2 del Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCERL).
Para optar a los cursos dirigidos a personas desempleadas es imprescindible tener la Demanda de Empleo actualizada y solicitarlos también en la Oficina de Empleo, indicando el código de especialidad correspondiente del curso. Si estás trabajando y quieres optar a un curso de personas desempleadas debes estar inscrito como «Mejora de Empleo», tener la Demanda de Empleo actualizada y solicitar también el curso en la Oficina de Empleo, indicando el código de especialidad del mismo. Si estás desempleado/a y quieres optar a un curso de personas trabajadoras es imprescindible tener la Demanda de Empleo actualizada y solicitarlo también en la Oficina de Empleo indicando el código de especialidad correspondiente del curso.
Se informa que las fechas de impartición de los cursos y certificados profesionales están sujetas a posibles modificaciones.
*Todos los cursos que ofertamos se encuentran financiados por las siguientes convocatorias de subvención:
Cursos para personas desempleadas: Orden de 26 de junio de 2025, de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, por la que se convocan subvenciones para la financiación de acciones de formación, dirigidas prioritariamente a trabajadores desempleados, dentro del Sistema de Formación Profesional para el Empleo en el ámbito laboral, a realizar por Entidades Locales, para el año 2025.
Cursos para personas ocupadas: Orden de 17 de julio de 2025, de la Consejería de Economía,Hacienda y Empleo, de convocatoria de subvenciones para la financiación de programas de formación en el trabajo dirigidos prioritariamente a trabajadores ocupados para los años 2025 y 2026.
